Parlons performance

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Le sport sur le podium de votre stratégie RH

Esprit d’équipe, performance individuelle, performance collective, objectifs, dépassement de soi, résilience… ces termes vous font penser au quotidien de l’entreprise ? Ils s’appliquent tout autant au domaine du sport. De nombreuses analogies existent entre ces deux domaines. Alors...
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Le LMS (Learning Management System) au service de votre performance

Maïwenn LE BELLER est Cheffe de projet digital. Elle accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de LMS. Elle nous partage dans cet article les contours de la mise en place d’un tel outil. 
Maïwenn, pouvez-vous nous décrire ce qu’est...
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GPI : De nouveaux contrôles à prévoir !

Dans le cadre des actions nationales 2024 de l’inspection des installations classées, une circulaire a été adressée aux Préfets leur dressant la liste des contrôles à effectuer pour le compte du MTE en 2024, parmi lesquelles figurent la prévention des fuites de granulés de plastique...
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WAVIN s’implique dans un dispositif AFEST pour renforcer son expertise

Désireuse de garder son savoir-faire, Wavin a lancé une opération de grande envergure de formation dans le cadre de l’AFEST. Emilie Thibault de Beauregard, Chargée de mission RH, Gilles Mayet, responsable de l’atelier extrusion, et Yannick Blakeman, formateur en extrusion, très...
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L'engagement des salariés en entreprise, un défi permanent...

La société d’aujourd’hui est devenue largement dépendante des outils numériques. Ceux-ci envahissent nos sphères privée et professionnelle. Des offres de poste plutôt nombreuses, le télétravail, des collaborateurs...
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Salarié désigné compétent en santé et sécurité : un rôle clé dans l'entreprise

Chaque entreprise, peu importe sa taille, son nombre d’employés ou son chiffre d’affaires, est tenue de désigner au moins un salarié compétent en santé et sécurité au travail qui, après avoir suivi une formation, aura un nouveau...
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Développer l'attractivité de nos entreprises !

L'attractivité des entreprises industrielles est un concept global qui va bien au-delà du simple recrutement. Elle englobe la capacité d'une entreprise à séduire, à retenir des talents, à fidéliser ses clients, à innover et...
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Le métier d’Administration des Ventes (ADV) à l’ère du numérique

Service support par excellence, l'administration des ventes (ADV) est un pôle clé au sein de chaque entreprise. Il a notamment pour tâche première la gestion administrative du cycle de vente, de la commande à la facturation de celle-ci, en passant par la...
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Appréhender la notion de santé mentale !

Le terme de « santé mentale » peut être défini de différentes manières. Certaines définitions mettent l’accent sur le bien être psychologique alors que d’autres la voient comme l’absence de troubles psychiques....
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Structurez vos pratiques formations en interne

Démocratisée par la loi Avenir de 2018, l'AFEST (Action de Formation en Situation de Travail) est un dispositif de formation interne visant à développer les compétences des salariés au sein de leur entreprise.
 
Contrairement aux formations...
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Pourquoi et comment accompagner vos salariés en fin de carrière ?

La réforme des retraites, avec le recul progressif de l’âge légal de départ à la retraite de 62 à 64 ans et l’allongement de la durée de cotisations, va impacter les projections sur les effectifs dans l’entreprise et complexifier le pilotage de l’offboarding.
Il est donc...
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Renforcer notre réseau de vacataires pour une collaboration engagée et pérenne !

Dans un monde en constante évolution, la formation continue et le développement professionnel sont essentiels pour rester compétitifs. Au sein de Via Industries, nous avons mis en place un réseau de vacataires, composé aujourd'hui de plus de 90 experts...
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